广州网站建设的基本流程（联通数科知乎）联通数科待遇怎么样，
来源：中国网 近日，国务院国资委公布中央企业“科改行动”“双百行动”2023年度专项考核结果，联通数科连续两年获评“科改示范企业”标杆，在349户“科改示范企业”中排名第9，排名再创新高！
联通数科入选“科改示范企业”后全面落实国务院国资委相关工作要求获评2022年“科改示范企业”标杆2023年以来，持续深化改革，坚持创新驱动勇担产业链链长打造原创技术策源地聚焦优势资源加快发展新质生产力再次高分获评“科改示范企业”标杆
排名再创新高！锻造自主核心能力，加快推进科技自立自强积极服务国家重大战略，发挥在建设现代化产业体系、构建新发展格局中的科技创新、产业控制、安全支撑作用，勇担原创技术策源地、产业链链长等建设主责，承担新一代移动通信、云计算和算力网络、人工智能等战略新兴产业7个细分领域23项任务，承担100余项科技部、国资委和集团核心攻关项目任务，持续攻坚实现技术能力突破，多项技术达到行业先进水平。
打造专精特新产品，加快发展新质生产力作为中国联通算网数智等数字化业务的能力单元与产品中心，不断加大研发投入，全面推动云计算、大数据、物联网、人工智能、安全等关键领域技术突破和能力提升自主研发数据流通基础设施、联通云双引擎基座、“格物”物联网平台、“墨攻”安全运营平台、“资治”政务大数据平台、元景大模型体系等业界知名平台产品。
打造10余个亿元级产品，以自主研发为驱动，实现差异化带动产品规模化发展深化体制机制改革，激发组织创新活力持续完善公司治理体制机制，全面提升董事会建设质量，规范公司各治理主体行权履职，提升治理效能，打造中国特色现代企业治理新模式。
健全市场化运营机制，持续完善经理层任期制和契约化管理制度，并将契约化管理层层传导落实到全员加快构建人才发展“雁阵”格局，强化市场化创新激励机制，进一步丰富中长期激励模式，激发公司发展活力，提升资源要素配置效率，推进改革落地见效。
下一步，联通数科将进一步发挥科改示范企业标杆引领作用，深入实施国有企业改革深化提升行动，全面推进集团公司战略规划体系落地，加大战略性新兴产业与未来产业的布局，加快推动技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级，为发展新质生产力提供澎湃强劲的新动能。
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